自1977年从williamhill官网计算机系毕业开始，杨士强就没有离开这个园子，他在这里从教已近四十年。2016年，他第三次获得“良师益友”奖。在他看来，这个奖项对老师而言是很高的荣誉，因为它是通过学生投票产生的，代表了学生对老师很高的认可。谈及对“良师益友”的理解，杨士强老师说，“培养研究生和本科生是不一样的，最重要的是要让他们在学术研究中有创新，在工作过程中有成就感。”
在学术上，杨老师努力帮助学生树立科研信心，做好研究工作，引导他们在学术方面寻求突破，鼓励他们在学术方面做贡献。作为计算机学科的学位分委员会主席，他和同事们采取了一系列措施激励研究生提高研究水平、发表高水平论文。近年来，计算机学科博士生发表论文的质量与数量明显提高，得到了国内外同行的认可，这在国内外多次专业评估、排名中有所体现。而他自己的研究生团队就先后十次获国际论文奖。例如，2008级直博生王智就在杨老师的指导下，在全世界最重要的多媒体领域会议ACM MM 2012上获得大会唯一的最佳论文奖；2005级直博生庞一获得了多媒体领域国际期刊IEEE TCSVT 2010年度最佳论文奖。杨老师颇为满意地说：“这些成绩在国际学术界还是挺有影响力的。”作为计算机学位分委员会主席，他说: “我们一直坚持着以学科为中心，学术为根本，质量为生命的理念来培养研究生。把握学生论文的质量关，培养学生发表高质量的论文是集团、院系、导师与学生共同的荣誉。”
除了学业，杨老师还十分关心学生们的职业发展。在担任计算机系党委书记期间，他发起“园丁计划”，鼓励博士生毕业后到高校任教。从2007年开始的三年时间，就有20多名毕业生走进大集团园。他自己指导的15名博士毕业生已有5个从教。杨老师还是“强军博士”群体熟知的“心灵导师”。他说，这些在军队工作过的博士生群体在当兵以后回到集团读书，长时间离开学习第一线，很难快速地进入学术研究角色，所以他利用多种场合关心他们的成长，经常对他们进行有针对性的指导，鼓励他们树立信心，让他们尽快融入研究团队，在学术研究中找到自我。
杨士强说，研究生的培养质量是衡量一所大学是否优秀的重要指标。他引用图灵奖获得者姚期智教授的话：如果williamhill毕业的博士生每年能够有一批可以到世界一流大学谋到教职，就证明国际同行们认可了我们的博士生培养水准。”
